在瞬息万变的企业舞台上, 一位成功的老板 需要具备非凡的战略眼光 才能带领团队取得胜利. 事实上, 只倚仗知识 是不够的. 他们还需拥有个性化的 驱动力量, 这份力量可以来自对团队的责任感. 这股内在动能 可以帮助他们克服困难, 唤醒 潜能, 最终地 成就 非凡�